【退職してからのブランクがある場合~面接ポイント⑮~】

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空白の期間が長い場合、その間何をしていたのか
当然確認をされます。
例えば、資格試験を取得するためにひたすら頑張ってきた回答も。。。

勉強はけして悪い事ではないが、企業は資格の
為に会社を退職されたり早く帰宅する人が出来る
人とは考えないのも事実である。その資格が企業
にとって必要不可欠なものであれば、支援もする
かもしれませんが、一般的には個人の目標で
とらえられることが普通のようです。


ポイント
・ブランクについて納得できる内容を準備
・スキルアップの内容を具体的に

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アクシスコンサルティング

アクシスコンサルティングについて

3000名のコンサルタントの転職支援をしてきた人材紹介会社(転職エージェント)。
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