年明けの転職に向けて

こんにちは。
コンサルタントの稲橋です。
 
8月に入り暑い日が続いていますね。
普段はオフィス内で仕事をすることが多いですが、
たまに営業などで外出すると一気に体力を奪われてしまいます。。
夏バテや熱中症に気をつけながら夏を乗り切りたいと思います。
 
さて、転職する時期として区切りの良いタイミング、
例えば年度明け、ボーナス後、年明けなどがありますが、
今からですと2015年1月からの入社を目指す、
という方が増えていくのではないかと思います。
 
8月になったばかりですので来年の1月となると
5ヶ月後ですのでまだまだ先の感覚があると思います。
 
夏が終わり少し涼しくなってから活動を開始しようかな、
という方もいらっしゃるかと思いますが、
今から始めて、早すぎるということはありません。
 
一般的に転職活動を開始してから入社するまで
4ヶ月後の期間が必要となります。
(もちろん面接回数や面接の日程調整の状況にもよります)
 
8月はお盆がありますので、その期間は企業が休みで
選考が行われなかったり、休暇を取る方が多く
選考のスピードが遅くなることがあります。
 
お盆明けから書類応募等を始めたとしても、
その4ヶ月後となりますと既に12月中旬ですので、
入社するタイミングとしては年明け1月となります。
 
従って今から情報収集や職務経歴書の準備をしておかないと、
逆に間に合わないということになると思います。
 
現在、売り手市場ということもあり、
特にコンサルティングファームを中心に、
引き続き積極採用という企業は数多くあります。
 
まずはどのような企業で採用を行っているか、
どのような求人があるかというのを知っておくだけでも
今後の役に立つと思いますので、
年明け(もちろん年明けに限りませんが)の転職をお考えの方は
是非ご相談下さい。

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