自分の解釈で判断するのはキケン?

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こんにちは。
コンサルタントの稲橋です。

先週末は急に涼しくなり過ごしやすかったですが、
また明日からは暑い日が続きそうですね。
また外は暑く、室内は冷房で涼しい(寒いときもありますが・・・)
と温度差が激しいので、皆さん体調を崩さないように気をつけて下さいね。

今日は転職活動における情報収集についてです。
転職活動の仕方はいろいろとありますが、
我々のようなエージェントを利用する方は多いと思います。

エージェントを利用すれば、求人票をはじめ、
会社のパンフレットなど企業、職務に関する情報を入手
することができます。

もちろんこれだけで十分、というわけではなく、
会社のホームページやWebサイトでその企業を自身で
調べる、ということも必要になってきます。

最近ではWebサイトで該当の会社名で検索すると、
様々な情報が出てきます。
会社の評判、平均年収、平均残業時間、上場していればIRや財務状況など。

ただ、これらの情報を自分の解釈だけで鵜呑みにしない
方が良いと思います。

例えば昨年の純利益が極端に低い(マイナス)場合でも、
決算書を見てみると、それは売り上げが少なかったわけではなく、
資産(例えば在庫)の清算であったり、本業の売り上げとは関係のない
ころが影響している場合もあります。

また、エージェントを複数利用している場合には、
一方のエージェントから紹介された企業について、
別のエージェントに評判など聞いてみる、というのも
一つの方法かと思います。

各社それぞれ良い評判や悪い評判はあるかと思います。
ただそれらの情報は誰が発しているかにもよりますし、
そもそも本当かどうかわかりません。

是非ご自身だけの解釈で判断せず、我々エージェントからの
情報収集を積極的に行ってみてください。



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