こんにちは。
コンサルタントの稲橋です。
先日、人材紹介(派遣含む)業の若手を対象とした
勉強会に参加してきました。
正直36歳の自分は若手なのか…？と疑問を感じながら
当日会場に向かいましたが、同じ年の方や40代前半の方
もいましたので安心しました。。
当日はあるお題に対して、チームに分かれて
ディスカッションをし、最後に発表するという形式でした。
その後は懇親会という名の飲み会がありましたが、
お酒が入るとさらに盛り上がり、かなりぶっちゃけた話も
できましたので、自分にとっては貴重な時間となりました。
勉強会に参加したいと思う方、という前提に
なるかもしれませんが、みなさんしっかりとした
考えや意見を持っていて、一言で言うと熱い方、
が多いと感じました。
勉強会と懇親会に参加して感じたことは、
意外と皆さん同じ悩みを抱えているということ。
例えばご人材の方から、「ｘｘｘ」と言われたら、
ご人材、あるいは企業に対してどのように対応した方が
良いのか？といった具体的なものや、
ご人材の方の本音を引き出すにはどうしたらよいか？
といった基本的な内容のものもありました。
普段は自社内でノウハウや事例の共有を行うことで、
自社や自身のスキルアップを図ることを意識していますが、
会社を跨いで同業でノウハウなどを共有することで、
業界全体のレベルアップにつながると思いますので、
今後も外部の方との交流というのも積極的に行いたい
と考えています。
