"可能性の追求"をモットーに、採用企業視点と求職者視点の両方の視点を持って最適なキャリアアドバイスをいたします。
キャリアアドバイスのみならず、クライアントの採用支援にも従事しているため、採用責任者・現場責任者から入手した最新の業界/事業動向や採用トレンド・採用したい人材に求めるケイパビリティに関してホットな情報を提供することが可能です。また転職活動の進め方のアドバイスや書類添削・模擬面接・面接対策も得意としております。 なお、私はこれまで1000名以上のIT/デジタル人材(エンジニア・PM・情シス・ITコンサルタント・BizDev等)の方とお会いしており豊富な転職成功ナレッジを持っており【パーソナライズされた転職支援】を行うことをお約束いたします。ぜひキャリアにおけるお悩み相談や情報収集含め、お気軽にお声掛けくださいませ。
- 経歴
- 5年以上の人材業界歴があり、その間ソフトウェアエンジニアとして自社プロダクト開発を担当。エンジニアのバックボーンを活かしながら、現在では、ITコンサルタントをはじめ、PM(PjM/PdM)・情シス(課長/部長)・アーキテクト・CIO/CTO候補等のポジションの支援を主に担当しております。
- 転職サポート事例
- ・39歳 スタートアップのリードエンジニア→事業会社のシステム開発部長候補:年収1800万円 ・39歳 大手事業会社のCCoE/CoE→大手事業会社のCIO候補:年収1200万円 ・44歳 ITコンサルティングファームExpert→大手事業会社情シス担当(リーダー):年収900万円 ・45歳 SIer/SES企業のPL→ITコンサルティングファームManager:年収1000万円 ・38歳 大手事業会社のプロダクトマネージャー→メガベンチャーのプロジェクトマネージャー:年収800万円