【SIerからコンサルティングファームへの転職事例】他社エージェントでは2社ともNG、でも落ちるわけがない!

ふと気が付くと、追い抜いてしまっていた先輩の背中

国内大手SIerにインフラエンジニアとして勤めるＡさん。
「成長環境を求めて」
それが、Ａさんが始めに口にした転職理由でした。

入社以来、技術の面白さにのめりこみ、先輩エンジニアの背中を追いかけ、がむしゃらにスキルを磨いたというＡさん。
履歴書には資格がずらり。
単なる資格マニアではなく、実務経験に合わせて、コンスタントに取得した資格には説得力があります。

ふと気付くと、いつのまにか尊敬する先輩エンジニアに並び、そして、追い抜いてしまったと感じるようになったと言います。
それは、単純な技術力だけではなく、顧客に対する貢献意識、仕事に対するモチベーションの部分でも……。
社内に目標を失ったＡさんは、悶々としつつも外へのキャリアを模索し始めたわけです。

他社エージェントではNG、でも落ちるわけがない!

とはいえ、Ａさんが在籍している企業は、SIerの中でも大手優良企業の1つ。
単純に環境を変えるだけの転職はＡさんにとってマイナスです。

私は求人案件を厳選し、某コンサルティングファーム（Ｂ社）のITコンサルタントの案件と、某外資系のSIer（Ｃ社）の2社をご提案させて頂きました。
この2社であれば、現職と比較しても会社の規模感は遜色のなく、何よりも、高い技術力、高い向上心を持つメンバー達と互いに刺激し合う環境があります。

しかし、Ａさんは弊社にご来社される3ヶ月前から転職活動を開始されており、すでにこの2社は他社エージェント経由で応募済みで、結果はNGだったのだと言います。

聞いてみると、Ｂ社は書類応募をして1ヶ月以上も結果が返ってきていない状況。
Ｃ社は、そのものへの応募ではなく、Ｃ社の親会社に応募をしており、最終面接でお見送りとなったとの事。
私は、Ａさんの経歴書にもう一度目を通しましたが、やはり、Ｂ社の書類選考に落ちるとは思えませんでした。
ましてや、書類選考結果が返ってきていないことに違和感を感じます。

「Ａさん、Ｂ社について、弊社からもう一度推薦させて頂けませんか？
　ダメかもしれませんが、NGになるにしても、理由くらいは確認できるかもしれません。
　また、親会社でお見送りになっていますが、Ｃ社でリベンジしてみませんか？」

「ダメもとでも、可能性が少しでもあるのであれば、ぜひお願いします」

結局Ａさんは、Ｂ社（再応募）とＣ社への応募を進めることにします。

2社へのリベンジは驚きの結果に!

3日後、私にとっては、予想していたことですが、Ｂ社から書類選考合格の知らせが入ります。
驚きを隠せないＡさん。

「ありがとうございます。1ヶ月結果が戻ってこなかったのが嘘のようです……」

続いてＣ社も書類合格。
その後、Ａさんは面接で快進撃を続け、なんとＢ社、Ｃ社の両方から内定（オファー）を勝ち取ります。

どちらも、甲乙つけ難く、現職を上回る魅力を感じているというＡさん。
私は、キャリアは点ではなく、線で考えるもの、とお伝えし、コンサルティングファームのＢ社をお勧めさせて頂きました。

担当キャリアコンサルタントより一言

振り返ると、道の無いところからスタートしたＡさんの転職活動。
Ａさんが諦めなかったから道ができたのだと感じています。

でもここからが本当のスタート。
Ａさんは、今、新天地でITコンサルタントとしての第一歩を踏み出しています。
Ａさんのキャリア第2章の始まりですね!

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今回は、SIerからコンサルティングファームへの転職事例についてご紹介しました。キャリアでお悩みの方は、ぜひアクシスコンサルティングにご相談ください。